Observer pour anticiper

Repérer et connaître les entreprises
Comprendre leurs besoins en matière de gestion de personnel
Apprécier les compétences disponibles sur le territoire
Mettre en adéquation l’offre et la demande

Anticiper pour développer

En partenariat avec tous les acteurs de l’emploi et de la formation du territoire, notre mission est de rendre plus lisibles les problématiques emploi et formation du territoire.

La gestion territoriale prévisionnelle des emplois et des compétences permet de connaître les pratiques en matière d’emploi, de formation ou de GPEC et d’identifier les problématiques communes aux entreprises ou aux secteurs d’activités.

Les travaux menés ont également pour vocation d’être des outils d’aide à la décision pour des actions concrètes et adaptées à notre territoire.